Oferty Pracy – Przetargi

Treść ogłoszenia o naborze w drodze konkursu na stanowisko Prezesa Zarządu Nauczycielskiej Spółdzielni Mieszkaniowej „Sopot Dolny” w Sopocie

>> Kwestionariusz Osobowy <<

Ogłoszenie o naborze na stanowisko Prezesa Zarządu

Rada Nadzorcza Nauczycielskiej Spółdzielni Mieszkaniowej „Sopot Dolny” w Sopocie

ogłasza nabór na stanowisko Prezesa Zarządu.

Szczegółowe kryteria doboru kandydatów I. Kandydaci na stanowisko Prezesa Zarządu winni spełniać następujące wymagania: Wymagania konieczne:

1. Posiadanie dyplomu ukończenia studiów wyższych (preferowane wykształcenie techniczne lub prawnicze lub ekonomiczne).
2. Udokumentowany co najmniej 10-letni staż pracy, w tym 5-letni staż pracy na stanowisku kierowniczym oraz doświadczenie w pracy w spółdzielczości mieszkaniowej.
3. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych.
4. Korzystanie z pełni praw publicznych.
5. Niekaralność za przestępstwo umyślne lub przestępstwo karno-skarbowe
6. Brak pokrewieństwa, powinowactwa albo pozostawania w związku małżeńskim w stosunku do któregokolwiek z członków Rady Nadzorczej.
7. Znajomość prawa spółdzielczego i zasad funkcjonowania spółdzielni mieszkaniowych.
8. Niepodleganie ograniczeniu lub zakazowi pełnienia funkcji w organach zarządzających organizacji gospodarczych.
9. Znajomość Statutu Nauczycielskiej Spółdzielni Mieszkaniowej „Sopot Dolny” w Sopocie.
10. Znajomość zagadnień związanych z kierowaniem zespołem pracowników oraz niezbędna wiedza z zakresu prawa pracy.
11. Komunikatywność, rzetelność i umiejętność podejmowania decyzji.
12. Nieprowadzenie przez kandydata działalności konkurencyjnej wobec Nauczycielskiej Spółdzielni Mieszkaniowej „Sopot Dolny” w Sopocie, w szczególności nieuczestniczenie jako wspólnik lub członek władz w podmiotach gospodarczych prowadzących działalność konkurencyjną wobec NSM „Sopot Dolny”.
13. Znajomość zagadnień związanych z gospodarką i zarządzaniem nieruchomościami.
14. Brak przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na stanowisku kierowniczym, które potwierdza aktualne zaświadczenie wydane przez lekarza medycyny pracy.
15. Pełna dyspozycyjność. Nienormowany czas pracy.
16. Niepozostawanie w konflikcie prawnym z Nauczycielską Spółdzielnią Mieszkaniową „Sopot Dolny” w Sopocie.

Wymagania dodatkowe:

1. Posiadanie uprawnień zawodowych do pełnienia samodzielnych funkcji w budownictwie w zakresie konstrukcyjno-budowlanym lub sanitarnym bez ograniczeń oraz sporządzania kosztorysów.
2. Mile widziana znajomość obsługi programu DOM5.
3. Posiadanie umiejętności negocjacyjnych.
4. Kreatywność i samodzielność w pracy.
5. Umiejętność pozyskiwania funduszy zewnętrznych.

II. Zgłoszenie kandydata winno zawierać:

1. Życiorys (CV), list motywacyjny kandydata, prawidłowo wypełniony „Kwestionariusz osobowy kandydata na prezesa NSM Sopot Dolny”, informacje o sposobie kontaktowania się z kandydatem (adres korespondencyjny, telefon kontaktowy, e-mail).
2. Kopię odpisu dyplomu studiów wyższych (na spotkaniu Radą Nadzorczą należy przedstawić oryginał).
3. Dokumenty świadczące o posiadanych kwalifikacjach.
4. Kserokopie dokumentów potwierdzających przebieg dotychczasowej pracy zawodowej.
5. Oświadczenia:

a) o nieprowadzeniu przeciw kandydatowi postępowań karnych lub karno-skarbowych przez uprawnione organy lub sąd, b) o zachowaniu w tajemnicy informacji o działalności spółdzielni uzyskanych w toku postępowania o nabór na stanowisko Prezesa Zarządu NSM „Sopot Dolny” w Sopocie, c) o niepodleganiu ograniczeniu lub zakazowi pełnienia funkcji w organach zarządzających organizacji gospodarczych, d) o braku pokrewieństwa, powinowactwa albo pozostawania w związku małżeńskim w stosunku do któregokolwiek z członków Rady Nadzorczej, e) o znajomości prawa spółdzielczego i zasad funkcjonowania spółdzielni mieszkaniowych, f) o nieprowadzeniu przez kandydata działalności konkurencyjnej wobec Nauczycielskiej Spółdzielni Mieszkaniowej „Sopot Dolny” w Sopocie, w szczególności nieuczestniczenie jako wspólnik lub członek władz w podmiotach gospodarczych prowadzących działalność konkurencyjną wobec NSM „Sopot Dolny” . g) w przypadku nieposiadania licencji zarządcy nieruchomości o znajomości zagadnień związanych z gospodarką i zarządzaniem nieruchomościami, h) o niepozostawaniu w sporze sądowym z NSM „Sopot Dolny” w Sopocie.

1. Aktualne zaświadczenie lekarza medycyny pracy potwierdzające brak przeciwskazań do pracy na stanowisku kierowniczym.
2. Oświadczenie o niekaralności.
3. klauzulę o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Nauczycielską Spółdzielnię Mieszkaniową Sopot Dolny z siedzibą w Sopocie adres: 81-853 Sopot Al. Niepodległości 702 tel. 58 555 06 57 email: konkurs.rn@nsmsopotdolny.pl, moich danych osobowych, zawartych w dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb prowadzonego postępowania konkursowego na Prezesa Zarządu, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia Dyrektywy 95/46/WE z dnia 27 kwietnia 2016r. (Dz. Urz. UE L119 z 04.05.2016r.),”

Każde oświadczenie oraz inne dokumenty tego wymagające muszą być przez kandydata osobiście podpisane. III. Sposób i termin złożenia dokumentów w postępowaniu:

1. Kwestionariusz osobowy kandydata na prezesa NSM Sopot Dolny znajduje się do pobrania na stronie https://nsmsopotdolny.pl/
2. Dokumenty należy przesłać pocztą lub złożyć w sekretariacie NSM „Sopot Dolny” w Sopocie przy Alei Niepodległości 702 w zamkniętej, zabezpieczonej kopercie z dopiskiem „Postępowanie kwalifikacyjne na stanowisko Prezesa Zarządu – nie otwierać” do dnia 28 września 2026 roku do godziny 18:00 lub przesłać pocztą elektroniczną na adres konkurs.rn@nsmsopotdolny.pl, a w tytule wiadomości mailowej należy podać „Postępowanie kwalifikacyjne na stanowisko Prezesa Zarządu”.
3. W przypadku składania dokumentów za pośrednictwem poczty decyduje data wpływu do Spółdzielni.
4. Dokumenty złożone po terminie lub niespełniające wymogów formalnych nie będą podlegały rozpatrzeniu.

IV. Oferowane warunki zatrudnienia:

1. Umowa o pracę na 3-miesięczny okres próbny, następnie na czas nieokreślony.
2. Wynagrodzenie brutto w wysokości 15 000 – 17 000 złotych.

V, Dodatkowe informacje:

1. Rada Nadzorcza przeprowadzi rozmowy z kandydatami w indywidualnie uzgodnionym terminie, w siedzibie Spółdzielni.
2. Do dnia upływu terminu składania zgłoszenia kandydat może uzyskać podstawowe informacje o Spółdzielni w biurze Spółdzielni lub na stronie internetowej.
3. Otwarcie zgłoszeń odbędzie się w dniu 28 września 2026 roku, o godzinie 18:00.
4. Kandydaci, którzy zostali odrzuceni w trakcie postępowania kwalifikacyjnego zostaną o tym powiadomieni w ciągu 7 dni od daty zakończenia konkursu.
5. Wszelkie dokumenty związane z postępowaniem kwalifikacyjnym zostaną zwrócone kandydatom drogą pocztową lub poprzez odbiór osobisty.
6. Rada Nadzorcza zastrzega sobie możliwość unieważnienia postępowania na każdym jego etapie bez podania przyczyny.
7. Terminy określone w niniejszym ogłoszeniu mogą ulec przedłużeniu.